Перейти к содержимому


Фотография

Минимальным количеством участников


  • Авторизуйтесь для ответа в теме
Сообщений в теме: 18

#1 Игорьhr

Игорьhr

    Участник

  • Пользователи
  • PipPip
  • 52 сообщений

Отправлено 06 April 2012 - 11:08 AM

Не знаю в какую тему форума вписать этот вопрос. Попробую здесь.
Скажите пожалуйста, с каким минимальным количеством участников стоить проводить коммуникативные тренинги и по продажам.
И как вы справлялись с динамикой группы при минимальном количестве участников.

#2 Чистяков

Чистяков

    Бывалый

  • Пользователи
  • PipPipPip
  • 107 сообщений

Отправлено 06 April 2012 - 11:17 AM

Оптимальный минимум 6 человек. Все, что меньше не стоит ни денег, ни времени.
Динамика? Качать группу, качать и еще раз качать. Выматывает страшно, но...

Сообщение отредактировал Чистяков: 06 April 2012 - 11:17 AM


#3 Чистяков

Чистяков

    Бывалый

  • Пользователи
  • PipPipPip
  • 107 сообщений

Отправлено 06 April 2012 - 11:37 AM

Не знаю в какую тему форума вписать этот вопрос. Попробую здесь.
Скажите пожалуйста, с каким минимальным количеством участников стоить проводить коммуникативные тренинги и по продажам.
И как вы справлялись с динамикой группы при минимальном количестве участников.

Вы лучше опишите свою ситуацию. У меня были случаи, когда кадры не могли физически набирать мне стандартные группы. Приходилось заниматься с ребятами в группах по 2-3 человека... кошмар, но руководитель требовал! Хорошо, что это уже позади :)

#4 MargarittA

MargarittA

    Пока читаю ...

  • Пользователи
  • 9 сообщений

Отправлено 04 December 2013 - 01:29 PM

Всем добрый день!
А как вы думаете, в чём ещё могут быть нюансы особенности малых групп, кроме низкой динамики и невозможности осуществления многих игр.
На что ещё тренеру нужно обратить внимание?

#5 la-manche

la-manche

    Пока читаю ...

  • Пользователи
  • 9 сообщений

Отправлено 09 February 2014 - 05:33 PM

1 человек.

#6 TaYaStar

TaYaStar

    Пока читаю ...

  • Пользователи
  • 7 сообщений

Отправлено 14 August 2014 - 11:15 AM

Работаю менеджером по персоналу в небольшом супермаркете, со штатом порядка 80 человек и во втором со штатом около 170 человек. Это от административного состава до уборщиц. Провожу тренинги на стандарты, конфликты и дальше по запросу руководства, например для администраторов постановка задач и контроль. Так у меня бывает и один человек. Нелегко в таком составе отрабатывать что-либо. Кто может посоветовать эффективные упражнения для одного участника?

#7 OlgaDavydova

OlgaDavydova

    Пока читаю ...

  • Пользователи
  • 5 сообщений

Отправлено 14 August 2014 - 02:23 PM

Я на прошлой работе, обучала так оператора. Отрабатывали с ней алгоритм звонков. Ставила стулья спиной к друг другу, садились мы вдвоем и общались. Все снимали на видео. Потом анализ. Можно еще в коучинговом формате.

#8 TaYaStar

TaYaStar

    Пока читаю ...

  • Пользователи
  • 7 сообщений

Отправлено 19 August 2014 - 08:12 AM

Ольга, а кто снимал на видео? Я тоже хочу делать видеоразбор, но не могу никого привлечь дополнительно

#9 AnyutaO

AnyutaO

    Пока читаю ...

  • Новички
  • 2 сообщений

Отправлено 13 November 2014 - 10:32 PM

Ольга, а кто снимал на видео? Я тоже хочу делать видеоразбор, но не могу никого привлечь дополнительно

А если видеокамеру поставить на штатив, пусть себе снимает

#10 TaYaStar

TaYaStar

    Пока читаю ...

  • Пользователи
  • 7 сообщений

Отправлено 27 November 2014 - 11:33 AM

Пробовала ставить камеру, правда не на штатив, а сделала подставку на столе. Но качество материала не очень понравилось. С таким же успехом может работать и диктофон. Придется думать дальше