IPB

Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )

 
Ответить в данную темуНачать новую тему
> Условия труда как конкурентное преимущество работодателя, HR-брендинг
Юлия-Тверь
сообщение 8.08.2017 - 16:21
Сообщение #1


Участник
**

Группа: Пользователи
Сообщений: 53
Регистрация: 30.10.2010
Из: Тверь
Пользователь №: 9777



Коллеги. здравствуйте!

Вводные такие: открываем РЦ, нужны сотрудники и на фудкорт, и в парк развлечений. Аудитория разномастная, и молодежь (официанты, операторы), и повара постарше, и возрастные уборщицы-гардеробщицы.

Выделили помимо раздевалок комнату отдыха.

Хотим сделать интересное наполнение, чтобы люди в перерывах отдыхали не в курилке, а в компфортной комнате.

Есть у кого-то примеры организации досуговых мест для персонала на производстве? как физически отдохнуть человеку, работающему на ногах?

Я хочу: подвесные качели, аквариум, полки с книгами и интересными мелочами.

еще есть задумка по поводу тренажеров на улице.

Поделитесь идеями. Спасибо!
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение
Donna
сообщение 11.08.2017 - 08:21
Сообщение #2


Пока читаю ...


Группа: Пользователи
Сообщений: 7
Регистрация: 23.06.2006
Пользователь №: 865



Добрый день. У нас большой популярностью пользуется настольный теннис, несмотря на то, что рабочие всю смену "на ногах".
Перейти в начало страницы
 
+Цитировать сообщение

Ответить в данную темуНачать новую тему

 



Текстовая версия Сейчас: 9.12.2019 - 04:04
Rambler's Top100 Рейтинг@Mail.ru